Saunaseura ja pelikaverit ovat edelleen kasassa. Ainoastaan HIFK:n toimistolle eksynyt narri on poistettu yhtälöstä, kirjoittaa Atleetin Roope Määttä.
Kaikki tiesivät, että Janne Pesonen on kokematon urheilujohtaja, kun hänet palkattiin HIFK:hon viime vuonna. Yksi asia on pohtia, miksi HIFK teki näinkin onnettoman rekrytoinnin.
Kun Pesonen palkattiin, HIFK:lle olisi ollut tarjolla myös Jarno Kultanen, mutta seura valitsi itse Janne Pesosen. Helsingissä Pesonen antoi operaatiolle kasvot.
Toinen asia on seurata, muuttuuko mikään nyt, kun Pesonen on heitetty luiskaan.
HIFK:n pääomistajan HIFK Ishockey rf:n seurajohtajan Tom Nybondasin roolilla on edelleen arvuuteltu. Helsinkiläisten entinen viestintäjohtaja Petteri Linnavalli ei kiistänyt keväällä Aition haastattelussa tietoa, jonka mukaan esimerkiksi taustatyöryhmä Sports Advisory Board olisi Nybondasin luomus.
Seuran hallituksen puheenjohtaja Jaakko Eskola kertoi Atleetille HIFK:n epätiedotustilaisuudessa hieman ennen lokakuun puoliväliä, että SAB on mukana kaikessa urheiluun liittyvässä päätöksenteossa.
Vielä tuolloin Eskola vakuutteli, että Pesosella on urheilujohtajana täysi työrauha. Hän kertoi jopa olevansa tyytyväinen seuran työilmapiiriin ja meininkiin. Saikohan Pesonen edes mahdollisuutta tehdä omia ratkaisujaan, vai syötettiinkö tulokkaalle toimintamallit ja ohjeet taustalta?
– Mietimme yhdessä seuraavia pelaajahankintoja, mitä pitäisi tehdä, Eskola aloitti, kun kysyin tarkennusta siitä, mihin yritysmaailmassa meritoitunut johtaja on tyytyväinen.
Nyt HIFK nimitti uudenlaisen ”työryhmän” johtamaan urheilupuolta, ainakin toistaiseksi. SAB:n johtaja Mika Kortelainen, toimitusjohtaja Ilkka Kortesluoma ja Olli Jokinen tekevät Pesosen aiemmat työt. Järjestelyä kokeiltiin vaivihkaa etukäteen, kun Pesonen oli hiljattain sairauslomalla.
Seuran pääomistajan hallituksessa ja seuran omassa hallituksessa vilisee samoja nimiä. Saunaseura ja pelikaverit ovat edelleen kasassa. Ainoastaan HIFK:n toimistolle eksynyt narri on poistettu yhtälöstä.
































































